Pembekalan Awal CPNS: Membangun Fondasi ASN Profesional di Kementerian Hukum Kanwil Sumut

Hari Pertama: Pembukaan dan Pengenalan Lembaga

Kegiatan diawali dengan sambutan dari Wakil Menteri Hukum Edward Omar Sharif Hiariej yang menyambut para Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2024 dalam Orientasi CPNS di Jakarta, mengingatkan bahwa untuk menjadi ASN yang baik, dibutuhkan integritas dan kemampuan intelektual yang memadai. Ia juga menekankan pentingnya memahami birokrasi dan bekerja dengan sepenuh hati untuk mencapai tujuan bersama. Sekretaris Jenderal Kemenkum, Nico Afinta, menjelaskan bahwa orientasi ini bertujuan memperkenalkan unit-unit kerja di Kemenkum. Kegiatan ini diikuti oleh 8.951 CPNS yang lulus seleksi dari 491.651 pelamar dan berlangsung selama dua hari, 2-3 Juni 2025, dengan sesi luring dan daring.

Selanjutnya, Kegiatan dilanjutkan dengan pengarahan oleh Kepala Kantor Wilayah Ignatius Silalahi, yang membahas “Transformasi Organisasi Kementerian Hukum RI” dan mengingatkan CPNS untuk menjaga integritas serta citra baik Kementerian Hukum. Orientasi hari pertama ditutup dengan pengarahan dari Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum, Syafriadi Lubis, mengenai Peraturan Disiplin PNS serta hak dan kewajiban pegawai.

Hari Kedua: Pemahaman Tugas dan Fungsi Divisi

Pada hari kedua difokuskan pada pemaparan tugas dan fungsi dari masing-masing divisi yang ada di lingkungan Kanwil. Para kepala divisi secara bergantian memberikan penjelasan tentang struktur kerja, wewenang, serta tantangan yang dihadapi di unit kerja masing-masing. Tak hanya itu, peserta juga dikenalkan dengan Balai Harta Peninggalan (BHP) sebagai salah satu unit teknis yang memiliki peran penting di bawah Kemenkum. Melalui sesi ini, CPNS diharapkan dapat memiliki gambaran utuh terhadap proses kerja birokrasi dan kontribusi tiap divisi dalam menjalankan pelayanan publik.

Hari Ketiga: Latihan PBB dan Dinamika Kelompok

Orientasi ditutup dengan kegiatan luar ruangan yang meliputi latihan PBB (Peraturan Baris Berbaris) dan dinamika kelompok. Kegiatan ini bertujuan menanamkan nilai-nilai kebersamaan, kerja tim, ketahanan fisik, dan disiplin sebagai modal utama bekerja di lingkungan pemerintahan. Kepala Bagian Umum, yang turut hadir dalam kegiatan tersebut, menyampaikan bahwa orientasi ini tidak hanya memperkenalkan sistem kerja, tetapi juga membentuk mental dan karakter CPNS agar siap menghadapi tantangan di dunia kerja.

Penutup

Dengan berakhirnya orientasi ini, seluruh CPNS Kanwil Kemenkum Sumut telah menerima pembekalan awal yang penting. Selanjutnya, mereka siap menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai abdi negara dengan menjunjung tinggi nilai profesionalisme, integritas, dan dedikasi.